Quelle est la peur du travail: causes et conséquences

Quelle est la peur du travail: causes et conséquences

le ergofobia ou La peur de l'emploi Il est le sentiment de anxiété intense qu'une personne éprouve quand il doit aller et rester dans votre lieu de travail. Cette peur irrationnelle courre avec des niveaux très élevés d'anxiété qui peut venir prendre la forme de panique. Toute personne à un moment donné peut se sentir anxieux, l'insécurité, ou une peur d'aller travailler, mais quand cette peur dure trop longtemps, et il est assez intense pour l'activité professionnelle provoque une gêne constante, cesser d'être une peur classique pour devenir ergofobia.

La peur provoque le travail

Le ergofobia ou La peur de l'emploi Il est un type de phobie Spécifique apparaissant plus chez les personnes ayant une forte anxiété trait, parce que ces gens ont tendance à interpréter comme une menace un grand nombre de situations, ce qui constitue un exemple de ces différents facteurs liés à la Travail tels que: les relations avec les patrons ou collègues, le niveau de compétence doit accomplir des tâches assignées, des conséquences qui pourraient découler de leurs erreurs, et ainsi de suite. Cette interprétation de la menace conduit à des niveaux d'anxiété a augmenté, avec la mise en œuvre conséquente de divers comportements d'évitement (ne va pas au travail) ou échapper (congé).

Mais, pourquoi cette panique semble aller au travail? Pour expliquer cela, il faut se tourner vers expériences négatives que la personne peut avoir vécu dans l'exercice de leur activité professionnelle, après quoi, et combiné avec leur anxiété trait, a mis au point un la peur phobique travailler (modèles d'apprentissage classiques). Voici quelques exemples:

  • Il a eu un argument majeur avec un supérieur.
  • L'intimidation ou d'intimidation par un partenaire.
  • L'expérience d'une crise d'anxiété (par exemple, sentant la pression de ne pas être en mesure d'exercer ses fonctions et atteindre les objectifs fixés par l'entreprise).
  • Sentez-vous un malaise très intense pendant les heures de travail (par exemple en ayant à parler en public, ou un employé d'un certain âge qui a des difficultés à adapter les nouvelles technologies utilisées dans leurs performances professionnelles).

D'autres fois, le patient n'a pas lui-même vécu un événement traumatisant, mais a vu ou parlé, lui-même en développement. la peur de subir les mêmes conséquences que le sujet observé (modèles Vicar et apprentissage par observation). Exemple de cela aurait été témoin des représailles ont été prises à l'encontre d'autres pairs quand ils ont commis certains travaux d'erreurs, ou ont entendu les observations faites par eux sur quelque chose de mal qui leur est arrivé au cours de leur journée de travail.

Enfin, pour expliquer pourquoi cette phobie est maintenue au fil du temps, nous devons tenir compte des conséquences du problème (modèles d'apprentissage instrumental), comme certaines personnes peuvent bénéficier directement du ergofobia (par exemple, éveiller l'attention plus les autres sont des parents ou -et compagnons), ou des avantages indirects, à savoir, leur permettant de se débarrasser des tâches ou des situations qui peuvent l'inconfort suponerles (par exemple, pour leur fournir des emplois plus simples qui ne les obligent pas à assumer la responsabilité ou pour les laisser partir au début de travail).

Les conséquences d'avoir peur d'aller travailler

En ce qui concerne le conséquences ergofobia de (Ils ont peur du travail), ils sont évidents en ce qui concerne l'activité professionnelle. Le plus important a à voir avec la performance de l'emploi (la qualité de leur travail est pire, ou prend plus de temps pour le faire) souffrent un congé de maladie a rappelé que le travail de faire accumuler ou interfère avec son fonctionnement (surtout si on parle de travail d'équipe) et des problèmes fréquents avec leurs pairs ou supérieurs, en raison du manque de compréhension des personnes souffrant de troubles.

Le impact négatif du travail pris de panique Cependant, ils ne se terminent pas au niveau professionnel, parce que plusieurs fois le les relations familiales et En outre, ils touchés. Le patient se sent triste (peuvent souffrir d'un trouble dépressif non traitées), l'expérience anxiété anticipatoire le moment où vous devez retourner au travail (par exemple, le dimanche après-midi ou quelques jours avant d'approcher fin vacances) et des niveaux élevés de l'irritabilité, des problèmes économiques potentiels dans la performance du mauvais travail, peuvent conduire à des problèmes familiaux et l'isolement social.